截至2024年末，我國60歲以上人口達3.1億人。隨著我國人口老齡化進程不斷加劇，老年人的養老觀念和消費理念日益多元化，老年人對服務的需求更加多樣、標準更加嚴格。如何讓老年人度過幸福晚年，全面提升其生活質量，已成為全社會共同關注的焦點。
養老護理是指為老年人提供全方位、專業化的生活照料、健康監護和心理支持等服務，旨在幫助老年人保持自理能力、提高生活質量，滿足其日常生活和健康需求。這包括日常起居的照顧、健康監測、身體康復、心理慰藉等多個方面，確保老年人得到全面細致的關懷。
目前國內老年護理服務已逐步形成居家養老、社區養老和機構養老等多種模式并存的格局。居家養老作為主流模式，仍受到大多數老年人的青睞;社區養老通過建設日間照料中心、老年食堂等設施，為老年人提供就近便利的服務;機構養老則專注于為失能、半失能老年人提供專業護理和康復服務。
養老護理產業鏈呈現縱向深化特征：
上游：以醫療設備、康復輔具、智能硬件為主。智能護理床、健康監測設備等產品滲透率提升，但高端設備仍依賴進口。醫療器械市場規模突破1萬億元，國產化率在中低端領域顯著提高。
中游：涵蓋居家、社區、機構三類服務。居家養老依托“互聯網+護理”試點，通過智能終端實現健康數據實時監測;社區養老以日間照料中心為載體，整合醫療與生活服務;機構養老則面臨公辦與民辦機構供需失衡問題，民辦機構床位閑置率較高。
下游：直接面向老年群體，需求呈現分層化。失能、半失能老人約4400萬，對專業護理依賴度高;健康老人則更關注文化娛樂、旅居養老等增值服務。
盡管市場規模持續擴大，供給端仍面臨多重挑戰：
護理人員缺口：近年來，我國養老服務人才隊伍建設雖取得了一定進展，但仍面對諸多挑戰。例如，養老護理員等專業人才市場缺口較大，人才素質參差不齊，部分人員缺乏專業技能和職業素養，服務質量難以保障。為加快養老人才隊伍建設，國家出臺了《關于加強養老服務人才隊伍建設的意見》，但面對巨大的需求缺口，養老人才隊伍的建設任務仍然艱巨。日前，民政部、人力資源社會保障部聯合印發了《關于加快推進養老服務技能人才職業技能等級認定工作的實施意見》，這是我國首個關于養老服務技能人才評價工作的專項政策文件，為養老服務人才隊伍建設指明了方向。
服務供給不足：智能硬件、適老化改造產品種類有限，與日本等發達國家相比差距顯著。例如，適老化食品、輔助器具的市場滲透率不足15%。
區域發展失衡：華東、華南地區因經濟水平較高，養老服務設施密度與質量領先;中西部及農村地區則面臨資源匱乏與服務標準化缺失問題。
據中研產業研究院《2025-2030年養老護理行業市場深度分析及投資前景預測研究報告》分析：
當前，中國養老護理行業正處于從“量”到“質”轉型的關鍵期。政策紅利釋放與市場需求擴容為行業奠定增長基礎，但結構性矛盾仍制約發展效能。一方面，公辦機構“一床難求”與民辦機構“空置率高”并存，反映資源配置機制需進一步優化;另一方面，智慧養老雖前景廣闊，但技術應用碎片化、數據安全風險等問題亟待解決。與此同時，老齡化區域差異加劇了服務供給的不平衡，中西部省份如何突破資金與人才瓶頸成為破局重點。未來，行業需在標準化建設、人才培養體系、科技深度融合等領域持續突破，以實現從“生存型養老”向“品質型養老”的跨越。
中國養老護理行業在政策、科技與市場需求的三重驅動下，已進入快速發展通道，但挑戰與機遇并存。從成就看，市場規模突破10萬億元，智慧養老、醫養結合等新模式逐漸成熟，康復輔具與醫療器械國產化率提升，標志著產業基礎逐步夯實。然而，護理人才短缺、區域發展失衡、中高端產品供給不足等痛點仍需攻堅。
展望未來，行業需聚焦四大方向：一是完善多層次養老服務體系，推動居家、社區、機構服務協同發展;二是加強職業培訓與權益保障，構建穩定的專業化人才隊伍;三是加速科技與傳統服務融合，通過智能設備與數據平臺提升效率;四是引導社會資本有序參與，探索可持續的商業模式。隨著“銀發經濟”戰略的深化與人口結構變遷，養老護理行業將不僅是民生保障的重要支柱，更將成為經濟高質量發展的新增長極。
想要了解更多養老護理行業詳情分析，可以點擊查看中研普華研究報告《2025-2030年養老護理行業市場深度分析及投資前景預測研究報告》。
研究院服務號
中研網訂閱號